شهرهای هوشمند (کتاب الکترونیک)
شهرهای هوشمند انسانی
چکیده این فصل استدلال میکند که زیرساختهای مفهومی جدید و شیوههای دگرگونکننده برای مقابله با چالشهای محیطی و اجتماعی معاصر مورد نیاز است. ابتدا به ماهیت و ویژگیهای شیوههای دگرگونکننده بازتاب میکند که تصاویر/دیدگاههایی را از یک نتیجه ساختاری بدیع و فرصتهایی برای اجرای آنها میسازد. این فصل سپس به زمینه سیاسی-اقتصادی میپردازد و تجسم را به عنوان یک فرآیند یادگیری پیشنهاد میکند، (در میان چیزهای دیگر) محرکهای دگرگون کننده و قدرت بینش ها در زمینههای برنامه ریزی پیچیده را مورد بحث قرار میدهد.
شهرهای هوشمند انسانی (کتاب الکترونیک)
شهرهای هوشمند پایدار
افزایش علاقه به شهرهای هوشمند در بریتانیا و اروپا همزمان با خطر افتادن به یک بحث عمومی - خصوصی است. در حالی که ادبیات شهرهای هوشمند گسترده است، اما گیج کننده و اغلب متناقض است. علاوه بر این، دنیای فن آوری به مراتب سریعتر از تحلیل دانشگاهی پیشرفت میکند. ما به طور خلاصه ادبیات را به منظور ایجاد یک گزارش پیشرفت مختصر برای شهرهای هوشمند در بریتانیا خلاصه میکنیم. ما با بررسی کوتاهی از مفهوم شهرهای هوشمند شروع میکنیم.
شهرهای هوشمند پایدار (کتاب الکترونیک)
شهرهای هوشمند، آینده هوشمند
شهرهای هوشمند، آینده هوشمند (کتاب الکترونیک)
صد راه برای ایجاد انگیزه
زمانی که باب دیلن در کتاب خود به نام Chronicles درباره اینکه چقدر جوآن باز را قبل از ملاقات با او تحسین میکرد نوشت، گفت: «از ملاقات با او میترسم. من نمیخواستم او را ملاقات کنم اما میدانستم که ملاقات خواهم کرد. با وجود اینکه در آن لحظه پشت سرش بودم، به همان سمت میرفتم. او آتش داشت، و من احساس کردم که من هم همین آتش را دارم.»
طرح بازاریابی 1 صفحهای (کتاب الکترونیک)
عادت دستیابی
ایده پدی جسورانه ترین در کلاس نبود.وقتی برای اولین بار با او ملاقات میکردید، میتوانستید به راحتی تشخیص دهید که او از محیط نظامی میآید.. این از ژست خشک و با صلابتش کاملا مشخص بود. او از هفت تا هجده سالگی به مدرسه شبانه روزی در ایرلند شمالی رفت و سپس به تفنگداران دریایی سلطنتی پیوست، جایی که ده سال خدمت کرد.
عادتهای موفقیت
اگر پایه و اساس مناسب نباشد،نمی توانید موفقیت خود را تسریع کنید. به جای اینکه به دنبال راههای میانبر برای موفقیت باشید که احتمالاً دوام نخواهد آورد، بر ایجاد یک پایه قوی و محکم برای رشد مالی تمرکز کنید. مهارتهای بهتر یا ضروری را بیاموزید که هنوز در 5 یا 10 سال آینده ارزشمند خواهند بود، یادگیری مادام العمر را پذیرفته و روالها و عادات بهتری را ایجاد کنید که میتواند اهداف شما را پیش ببرد.